Infirmier / Infirmière en EHPAD (F/H)

Employeur : CIAS

Filière / Qualification du poste : Médico-sociale – Catégorie A

Groupe de fonction : M1

Prise de poste : Dès que possible

TITULAIRE OU A DEFAUT CONTRACTUEL

Situé à Mont de Marsan (Landes), l’établissement EHPAD Jeanne Mauléon est un EHPAD ou maison de retraite médicalisée pour personnes âgées dépendantes. Cet établissement dispose de 80 lits.

Prise en charge des résidents

• Réaliser des soins curatifs sur prescription médicale

• Gérer les situations d’urgence

• Mettre en place les techniques d’écoute, afin de permettre aux résidents de verbaliser leurs attentes, angoisses, questionnement et d’exprimer leur douleur

• Mettre en place la démarche de soins :

Identifier les besoins des résidents et analyser la situation

Poser les diagnostics infirmiers et formuler les objectifs de soins

Elaborer les fiches d’actions de soins déléguées aux aides – soignant(e)s

Gérer le dossier de soins infirmiers

Evaluer l’application des soins réalisés par les aides-soignants(e)s

• Vérifier les piluliers de façon hebdomadaire

• Assurer et vérifier les mesures d’hygiène, d’asepsie et de sécurité des soins, des locaux et du matériel.

• Participer à l’évaluation du degré de dépendance

• Collecter les résultats d’analyses et les faire parvenir aux médecins concernés

• Assurer les transmissions aux équipes

• Informer les familles des changements significatifs de l’état de santé d’un résident

• Participer à la mise en œuvre des projets d’accompagnement personnalisé et de soins des résidents

• Mettre en place une démarche préventive

• Veiller à laisser une planification du travail claire et précise pour faciliter l’intervention des personnels de remplacement et assurer leur encadrement

Encadrement de l’équipe et des étudiants

• Encadrer fonctionnellement les aides-soignants et agents sociaux.

• Réorganiser le travail en cas d’absentéisme

• Accueillir, encadrer et évaluer les étudiants infirmiers

Gestion des stocks

• Assurer la gestion des toxiques (en fonction de la présence d’un coffre à produits toxiques)

• Assurer la gestion du chariot d’urgence

• Assurer la gestion des pharmacies de l’établissement

• Gérer et contrôler les produits, matériels et dispositifs médicaux

• Réaliser, suivre et contrôler mensuellement les commandes de petite pharmacie

Lien avec les intervenants

• Travailler en lien et en partenariat avec la cuisine, l’animatrice et les professionnels paramédicaux

• Contacter les professionnels paramédicaux (kinésithérapeutes, podologues, etc.), les laboratoires, les médecins, les sociétés d’ambulances et les services hospitaliers pour la prise de rendez-vous

• Entrer en communication avec les services hospitaliers en vue d’être informé sur l’évolution de l’état de santé des résidents hospitalisés momentanément

Promouvoir la bientraitance au sein de l’établissement

S’inscrire dans une démarche qualité et gestion des risques